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  • 2009
  • 2008
  • 2007

2018

  • 1月

    荣获“腾讯社交广告2017年度区域服务商”

  • 3月

    “信息流项目”正式启动

  • 7月

    荣获腾迅社交广告重庆区域/贵州省区域核心服务商

2017

  • 6月

    承办“用视界成就你”2017陌陌全国巡讲活动

  • 7月

    承办腾讯智汇“双剑合璧 推创未来”全国营销峰会活动

  • 8月

    承办“数据赋能,品效营销——2017腾讯社交广告营销峰会重庆站”活动

  • 10月

    承办“智在必得汇聚无线---腾讯智汇全国营销峰会”第九站活动

  • 12月

    承办“赋能·共赢——2017腾讯社交广告年度峰会·重庆站”活动

  • 12月

    “基础业务事业部”正式成立

2016

  • 1月

    资料收集更新中...

2015

  • 1月

    与腾讯(腾讯智汇推)建立合作伙伴关系。

  • 3月

    公司乔迁新居,入驻万凯新都大厦1200平米全新办公室,核心团队突破150人。

  • 4月

    与新浪公司(新浪扶翼)建立合作伙伴关系。

  • 4月

    微享互动官网,正式上线。

  • 4月

    中小企业互联网品牌扶持计划《向日葵计划》正式启动。

2014

  • 2月

    成立重庆微享科技有限公司,全面独立运营微信业务。

  • 3月

    全面启动西部城市"零代理费、零风险创业"计划2014年02月 成立独立子公司微享科技,全面独立开发运营微信业务。

  • 3月

    全面启动西部城市“0代理费”,特别创业扶持计划,深受伙伴欢迎。

  • 3月

    微点通beta2.0系统版上市,成为后微信营销时代的弄潮儿。

  • 5月

    成立项目研发中心,开始研发cqwed重庆结婚网项目。

  • 5月

    与重庆正大软件学院合作成立大学生实习基地。

  • 5月

    公司正式进军婚庆行业,在万达婚庆一条街收购了一家婚庆策划公司——台北呈色婚庆策划礼仪公司。

  • 7月

    公司在金台大厦多功能厅举行Q3季度启动会。

  • 7月

    公司组织优秀的销售精英前往江津四面山旅游。

  • 9月

    9月20日,结婚网成都站正式上线。

  • 10月

    10月18日公司在金台大厦多功能厅举行“2014年Q3季度表彰暨Q4年末收官战役部署大会”。

2013

  • 1月

    微信第三方开发团队正式组建,技术研发团队规模突破20人2013年01月,依托各大上市网络公司代理资源及合作经历,确定走自主研发的道路。

  • 11月

    低调启动全国范围城市渠道招商工作和战略城市合作计划2013年07月,微点通Beta1.0版正式上线,迅速成长为中国微信营销产品的新宠。

2012

  • 6月

    业务全面升级,承担腾讯移动搜索、情景和搜索广告业务本地营销服务工作,服务团队超过20人,整体规模突破100人大关。

  • 7月

    承办“2012年腾讯效果营销中国行”·重庆站-大型路演活动。

  • 11月

    开始进入微信营销领域。

2011

  • 1月

    公司乔迁新居,入驻600平米全新办公室,核心团队突破80人。

  • 8月

    在重庆洲际大酒店举办“2011年腾讯效果营销中国行”·重庆站-500人大型路演活动。

2010

  • 1月

    确定了为中小企业提供一站式的效果营销服务平台市场定位。

  • 4月

    与赶集网建立合作伙伴关系,为本地企业提供分类营销服务。

2009

  • 12月

    与腾讯公司(搜搜)建立合作伙伴关系,团队突破60人。

2008

  • 1月

    全面从事互联网基础营销与服务,团队突破30人。

  • 4月

    与最大的即时商务通讯软件网站商务通建立合作伙伴关系。

  • 9月

    成功开发基于WEB2.0的TENZONECRM系统,上线并投入使用。

2007

  • 11月

    公司挂牌成立--重庆富斯特有限公司(后新增腾众广告)。

我们能做什么?

企业文化

互联网行业瞬息万变,谁能洞察未来,谁就能引领行业发展。

微享(weixiang )释义:微时代•大分享

含义:每个主体均可以在移动互联网的微观世界分享今天、明天和未来!

蕴寓着公司与员工、客户三者间:合作、分享、共成长的心声!

经营理念

提升互联网营销价值,帮助客户获取最大投资回报!

诚信 :诚信为本,信守承诺、坚决做到。

共赢 :合作、共赢,与客户发展共存。

责任 :超强的责任感、对社会负责、对客户负责、对公司负责、对员工负责、对自己负责。

感恩 :感恩之心常在、回报社会、回报客户、回报家庭、回报父母、回报自己。

管理理念

为员工提供更好的事业发展平台,为员工谋取更多机会;

充分尊重和信任员工,使员工获得与企业同步成长的快乐和人性关怀;

为员工提供良好的工作环境和激励机制,让员工参与分享企业发展胜利果实;

不断完善员工培养体系和职业发展通道,让员工自我价值得以实现;